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瑞声科技(02018)发布公告，考虑到以下目的：实现集团长远业务目标;实施长远业务战略;提升集团的价值;推进集团的增长并实现可持续发展;及让集团雇员分享集团增长的成果，公司正考虑采纳一项为雇员而设的新股份奖励计划(新股份奖励计划)，计划期限自采纳新股份奖励计划日期起计为期10年，并建议计划授权限额为不多于4500万股公司已发行股份(股份)，占本公司于本公告日期的已发行股本约3.75%。
根据新股份奖励计划奖授的股份将按照新股份奖励计划的信托契据及计划规则，由拟委任的受托人于未来五年期间，在香港联合交易所有限公司购买。
